Comprador SR - Embalagens (São Carlos)

Nós despertamos o potencial criativo! Venha escrever sua história com a gente.

Sem se distanciar da nossa história, estamos investindo cada vez mais em inovação e buscando talentos diversos, com diferentes experiências e histórias, que estejam prontos para cocriar soluções junto com os times da Faber-Castell Brasil.

Temos uma grande responsabilidade de promover habilidades criativas dentro e fora da nossa organização. Por isso, queremos recrutar para essa oportunidade um(a) Comprador(a) Sênior, com visão estratégica, capacidade de negociação e muita vontade de contribuir para os resultados da companhia em nosso mundo de cores!

Neste desafio, você será responsável por conduzir negociações estratégicas, desenvolver e gerenciar fornecedores, identificar oportunidades de redução de custos, otimizar processos de compras e garantir o abastecimento de materiais e serviços, assegurando qualidade, competitividade e alinhamento aos objetivos de curto, médio e longo prazo da companhia.

Se você possui um perfil analítico, estratégico, proativo e com excelente habilidade de negociação, ou seja, é uma pessoa orientada a resultados, melhoria contínua e construção de parcerias sólidas, que é apaixonada por trabalhar com suprimentos, gestão de fornecedores e estratégias de compras, e tem o sonho de trabalhar em uma das marcas mais amadas do Brasil, inscreva-se agora mesmo!

Venha despertar o potencial criativo ao redor do mundo com a gente! 🌎

Requisitos

Ensino Superior Completo em: administração, engenharias ou áreas correlatas. Familiaridade/Domínio de ferramentas de SAP ou correlatas. Pacote Office: Microsoft Excel  Avançado. Pacote Office: Microsoft PowerPoint Intermediário. Idiomas/Skills: inglês Avançado. Diferenciais (Não obrigatórios) Pós-Graduação ou Especialização em: Pós-Graduação em Logística e Supply Chain Management, será um diferencial.  

Benefícios

Se você é um(a) colaborador(a) da Faber-Castell Brasil: As inscrições estão abertas até 21/10/2026 . Para que sua participação seja considerada no processo seletivo, é imprescindível atender aos critérios de elegibilidade estabelecidos em nossa Política (PT-029). Na Faber-Castell, o interesse e o cuidado com as nossas pessoas colaboradoras são genuínos. Por isso, todos os nossos benefícios foram intencionalmente pensados para apoiar a saúde e bem-estar , qualidade de vida , momentos em família , crescimento , cultura e experiência de marca de quem está com a gente todos os dias. Veja abaixo o que nós oferecemos: 🩺 Assistência Médica de adesão automática, extensiva aos dependentes diretos. 🦷 Assistência Odontológica de livre escolha, extensiva aos dependentes diretos. 🥗 Refeitório na Unidade  com cardápios variados oferecidos pela empresa nos dias presenciais na fábrica. 🛒 Vale-Alimentação em cartão físico ou digital, para você cuidar da sua alimentação do seu jeito. 🚏  Fretado Empresarial  para deslocamento na cidade de São Carlos , sem tarifas e sem desconto em folha de pagamento. Ou Estacionamento gratuito para colaboradores que utilizam veículo próprio, sem desconto em folha de pagamento. 🪪 Vale-Transporte  concedido proporcionalmente aos dias presenciais. Ou Estacionamento gratuito para colaboradores que utilizam veículo próprio, sem desconto em folha de pagamento. 💊 Auxílio Farmácia  em forma de subsídio para compra de medicamentos, extensivo aos dependentes diretos. 💉 Auxílio Vacinas em forma de reembolso para imunizantes, extensivo aos dependentes diretos. 👓  Auxílio Ótica  em forma de reembolso para compra de armação, lentes de grau ou lentes de contato, extensivo aos dependentes diretos. 🫂 Auxílio Creche para a guarda de filhos(as) até 6 anos de idade, em instituição privada, filantrópica ou profissional contratado. 💙 Licença Parentalidade com possibilidade de extensão para 180 dias (licença-maternidade) e de 20 dias (licença-paternidade). ⛑️ Seguro de Vida  com cobertura para o titular e para o cônjuge, oferecendo proteção e tranquilidade para você e seus familiares. 🧠 Sessões de Psicoterapia  disponibilizadas através de plataforma online, sem desconto em folha de pagamento. 📚 Universidade Corporativa com conteúdos e experiências voltadas ao desenvolvimento e crescimento profissional, extensiva aos filhos(as). ✳️ Desconto em Produtos  por meio de catálogo interno exclusivo e com condições especiais pré-definidas. ✴️ Kit de Material Escolar oferecido no início de cada ano letivo, extensivo aos dependentes diretos. 🎁 Brinquedo de Natal para todos os colaboradores com filhos(as), sem desconto em folha de pagamento. 🛟 Clube Faber-Castell de livre adesão, um espaço compartilhado para lazer ou prática de esportes, com vantagens exclusivas oferecidas localmente, extensivo aos dependentes diretos. 📄 Programa de Previdência Privada de livre adesão, com modalidade de contribuição pré-definida, adequado ao perfil de cada participante. 💰 Programa de Participação nos Resultados conectado às conquistas e resultados construídos coletivamente pela empresa e colaboradores durante o ano fiscal, conforme período trabalhado e regras estabelecidas em acordo coletivo. ⏰ Short Friday Quinzenal é um programa interno com o objetivo de promover a qualidade de vida, oferecido em datas pré-definidas no calendário corporativo. 📍 Home Office em que, por liberalidade, oferecemos a possibilidade de 2 dias de trabalho remotos (de acordo com as necessidades específicas da área). ➕ Entre outros benefícios compartilhados somente no ato da admissão, conforme política interna. Venha colorir o futuro com a gente na Faber-Castell Brasil! 🏰 Nossos fundamentos corporativos fornecem respostas para perguntas sobre o que defendemos no futuro, quais são nossos princípios e o que nos move. Descrevem como vemos a nós mesmos e formam a estrutura para a nossa estratégia, nossos objetivos e nossas atividades, abrangendo nossa visão , nossos valores e a nossa missão . Quer fazer parte do nosso Mundo de Cores? Se inscreva agora mesmo!